ВАКАНСИИ
Сеть "Sapore Italiano" работает на ресторанном рынке более 10 лет. С 2007 года Мы предлагаем своим гостям неизменно вкусные блюда в исполнении итальянских шеф-поваров. Сегодня группа компаний объединяет сеть ресторанов "Sapore Italiano", "La Caffetteria", "Osteria Sapore Di Vino", "Casa Italia", у нас работает более 300 человек. Мы не собираемся останавливаться на достигнутом и поэтому в скором времени запускаем новые и уникальные проекты.
Среди ключевых факторов, обеспечивших динамику развития сети, безусловно является кадровый. Компания вкладывает средства в обучение и повышение квалификации персонала, максимально способствуя карьерному росту сотрудников. Мы за качественный сервис и слаженную работу, у нас царят законы корпоративного духа и дружеская атмосфера.
Среди ключевых факторов, обеспечивших динамику развития сети, безусловно является кадровый. Компания вкладывает средства в обучение и повышение квалификации персонала, максимально способствуя карьерному росту сотрудников. Мы за качественный сервис и слаженную работу, у нас царят законы корпоративного духа и дружеская атмосфера.
Своим сотрудникам мы обеспечиваем:
- Обучение за счет компании. Мы открываем неограниченные возможности для самореализации, как в профессии, так и в творчестве;
- Оформление в соответствии с ТК Российской Федерации;
- Социальный пакет, стабильная и своевременная заработная плата;
- График работы 5/2 (выходные - будний день);
- Оформление медицинской книжки за счет компании;
- Дружный коллектив, предоставляется бесплатное питание.
- Отвечает за оперативную деятельность ресторана:
- контроль соблюдения стандартов и обеспечение высокого уровня обслуживания (70% рабочего времени нахождение в общем зале);
- управление персоналом, разрешение конфликтных ситуаций (отбор, адаптация, обучение, оценка работы, карьерное развитие);
- выполнение плановых показателей, составление бюджета, контроль его выполнения, анализ расходов;
- внедрение маркетинговых программ (организация торжественных мероприятий, конкурсов, мастер-классов);
- Создает, развивает и мотивирует команду на достижение результатов, поддерживает дружественную атмосферу;
- Осуществляет своевременный контроль за документооборотом (в т.ч. медицинских книжек сотрудников), ведёт табель и график сменности.
- Высшее образование;
- Опыт работы на позиции управляющего или администратора ресторана не менее 1 года;
- Опыт формирования и управления командой;
- Знание и навыки обслуживания гостей на высоком уровне;
- Лидерские качества, умение строить конструктивные отношения, коммуникативные навыки;
- "Ключевое слово - "Развитие" Пожалуйста, укажите его в теме письма, чтобы мы поняли, что вы прочли объявление до конца и действительно хотите получить работу;
- Отличные аналитические способности, ответственность, стрессоустойчивость;
- Знание английского/итальянского языка является преимуществом.
We are the leading firm by delivering quality and value to our clients. All our professionals have more than 5 years of legal experiences. We like what we do.
Our managers are always ready to answer your questions. You can call us at the weekends and at night. Also you can visit our office for personal consultation.
Our company works according to the principle of individual approach to every client. This method lets us to get success in problems of all levels.
йупайупуй
ФВИфи
цурцкри
ыатыт
Cвяжитесь с нами любым удобным способом. Мы будем рады ответить на ваши вопросы:
